Conteúdo do curso
- Capítulo 1
- Aula 1. O que é diversidade humana?
- Aula 2. Valorizando a diferença
- Aula 3. O que é normalidade?
- Aula 4. O que são os direitos humanos?
- Aula 5. Direitos humanos na prática
- Aula 6. Direitos humanos no Brasil
- Aula 7. O que é a Lei de Cotas?
- Aula 8. Atuações inclusivas
- Aula 9. Lei de Cotas nas organizações
- Aula 10. Ética em contexto
- Aula 11. O que é ética profissional?
- Aula 12. O que são valores éticos?
- Capítulo 2
- Aula 13. O que é cultura?
- Aula 14. Elementos da cultura
- Aula 15. O que é pluralidade cultural?
- Aula 16. O que é inclusão?
- Aula 17. O que é pertencimento?
- Aula 18. Inclusão e segregação
- Aula 19. Igualdade e equidade
- Aula 20. Direitos humanos e equidade
- Aula 21. Equidade na sociedade
- Aula 22. Prática empresarial
- Aula 23. Diversidade e assistencialismo
- Aula 24. Estudo de caso: Johnson & Johnson
- Aula 25. O que é acessibilidade?
- Capítulo 3
- Aula 26. O que é desenho universal?
- Aula 27. Tipos de acessibilidade
- Aula 28. O que é engajamento?
- Aula 29. Equipe multidisciplinar
- Aula 30. Branding empresarial na diversidade
- Aula 31. O que é comunicação?
- Aula 32. A importância da comunicação
- Aula 33. Inclusão pela comunicação
- Aula 34. Comportamento humano
- Aula 35. Como ampliar o mindset?
- Aula 36. Mercado de trabalho
- Aula 37. Departamento de recursos humanos
- Aula 38. Como atuar na diversidade?
- Aula 39. Inovação empresarial
