Conteúdo do curso
- Capítulo 1
- Aula 1. A importância de um Plano de Cargos e Salários
- Aula 2. Necessidades
- Aula 3. Desafios
- Aula 4. Conceito de tarefa, definição da função e de cargo
- Aula 5. Os Velhos Meios
- Aula 6. Os Novos Meios
- Aula 7. Análise de cargos
- Aula 8. Etapas do processo
- Aula 9. Descrições dos cargos
- Aula 10. Conceitos de salários
- Aula 11. Tipos de salários – parte I
- Aula 12. Tipos de salários – parte II
- Capítulo 2
- Aula 13. Remuneração
- Aula 14. Remuneração variável
- Aula 15. Vantagens da remuneração variável
- Aula 16. Classe salarial e equidade
- Aula 17. Estrutura de cargos, faixa salarial e paradigma salarial
- Aula 18. Método de escalonamento e de pontos
- Aula 19. O que é e pra que serve a pesquisa salarial
- Aula 20. Coleta de dados
- Aula 21. Tabulação e apresentação dos dados
- Aula 22. Realização de descrição de cargos
- Aula 23. Como elaborar o sumário
- Aula 24. Como simplificar a descrição e as responsabilidades do cargo
- Aula 25. Avaliando e classificando cargos – parte I
- Capítulo 3
- Aula 26. Avaliando e classificando cargos – parte II
- Aula 27. Métodos de avaliação
- Aula 28. Política Salarial
- Aula 29. Abrangência
- Aula 30. Procedimentos
- Aula 31. Enquadramento
- Aula 32. Recursos e estratégia
- Aula 33. Estratégia – Case
- Aula 34. Conceito, disposição e tipos de organograma
- Aula 35. Tipos de organogramas – parte I
- Aula 36. Tipos de organogramas – parte II
- Aula 37. Passos para criação de plano de cargos e salários: 1º, 2º e 3º
- Aula 38. Passos para criação de plano de cargos e salários: 4º, 5º e 6º
- Aula 39. Passos para criação de plano de cargos e salários: 7º, 8º e 9º
